Menu

Nutzen für Unternehmen

  • Besetzung von Personalbedarfen mit gut qualifizierten Frauen
  • Verringerung drohenden Fachkräftemangels durch gezielte und präventive Maßnahmen im Hier und Jetzt
  • Ressourcen- und damit Wertsteigerung im Unternehmen durch noch mehr Kompetenzträger_innen
  • Imagesteigerung durch familienfreundliches Verhalten